ImportantLocal

LOCAL | Angajatorii din Botoșani, verificați de inspectorii de muncă. Amenzi de aproape 100.000 pentru munca la negru

În  cursul lunii martie 2018 în  domeniul Relaţii de Muncă au fost efectuate  controale la   un număr de 125 angajatori, cu un număr de 1501  salariaţi din care 867 femei. Au fost  sanctionaţi 9 angajatori, au fost aplicate 10 sancţiuni contravenţionale din care 4  avertismente  şi  6  amenzi  în valoare  totală de 83.500 lei.

Au  fost  depistate  6  persoane  desfăşurând  muncă  nedeclarată,  fiind aplicate  sancţiuni contravenţionale  în  valoare totală de 80.000 lei.

Au mai fost aplicate sancţiuni pentru :  nepăstrarea evidenţei timpului de muncă.

În  cursul  lunii  martie 2018, în   cadrul   domeniului   Sănătate   şi   Securitate   în   Muncă s-au   desfăşurat următoarele activităţi:

– au fost  efectuate  controale  la 70 agenţi economici, fiind constatate 189 neconformitati  şi au fost dispuse 193 măsuri. Au fost aplicate 189 sancţiuni contravenţionale, dintre care 188 avertismente şi o amendă în valoare de 8.000 lei.

–   5 evenimente   au  fost   comunicate  în  această   lună   de  către  angajatori către ITM;

–  s-au cercetat de către angajatori două evenimente soldate cu incapacitate temporară de muncă, acestea fiind avizate de către inspectorii din cadrul compartimentului Sănătate şi Securitate în Muncă al ITM Botoşani ;

–  un eveniment a  fost cercetat de ITM şi avizat de Inspecţia Muncii;

– o persoană a fost accidentată în accident de muncă soldat cu incapacitate temporară de muncă.

Cele mai des întalnite deficienţe în cadrul acţiunilor de control:

  • lipsa evaluării riscurilor de accidentare şi îmbolnavire profesională,
  • neinstruirea lucrătorilor la angajare,
  • lipsa planul de prevenire şi protecţie,
  • neasigurarea efectuării examenului medical la angajarea lucrătorilor şi a examenului medical periodic,
  • nu erau întocmite instrucţiunile proprii,
  • lipsa certificatului constatator care să ateste autorizarea funcţionării din punct de vedere al securităţii şi sănătăţii în muncă,
  • nu au fost îndeplinite măsurile dispuse în procesele verbale de control anterioare,
  • angajatorii nu au luat măsuri pentru asigurarea de materiale necesare informării şi instruirii lucrătorilor,
  • angajatorii nu au luat măsuri pentru desemnarea lucrătorilor care să aplice măsurile de prim ajutor,
  • neanunţarea de către angajator a evenimentelor în care au fost implicaţi lucrătorii.

În această  lună  au  fost  înregistrate  49  petiţii. Au fost sesizate în special următoarele  aspecte: neacordare drepturi salariale,  nerespectarea timpului de muncă, neplata orelor suplimentare, muncă  fără  forme  legale, nerespectarea  prevederilor  HG  905/2017 – privind  Registrul  General  de  Evidenţă  al  Salariaţilor, nerespectare condiţii de muncă,  nereguli SSM. Domeniile de activitate  de  unde  provin sesizările  sunt : prestări servicii, agricultură,  confecţii,  construcţii,  comerţ,  producţie,  etc.

Valoarea  totală  a  amenzilor  aplicate de către ITM, în cadrul domeniilor Sănătate şi  Securitate  în  Muncă  şi  Control Relaţii  de  Muncă,  în  cursul  lunii   martie  2018  este  91.500 de   lei.

 

 

Related Articles

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Back to top button

You cannot copy content of this page