AdministratieJudet

Conducerea NOVA APASERV, la un pas să fie decapitată

Miercuri, aleșii județeni s-au întrunit în ședința unară pentru a valida mai multe proiecte. Printre acestea, unul a vizat completarea Consiliului de Administrație de la Nova Apaserv. Potrivit propunerii, Gabriel Atudoroae, Mihaela Bâlbă, Andrei Beilic și Doru Constantin, primii doi din partea ALDE, iar ultimii din partea PSD, erau din start variantele propuse.

Liberalii din deliberativul județean au încercat să-și impună amendamentul,prin vocea lui Viorel Iliuță, care se încăpățânează la fiecare ședință să doboare ambiția președintelui Doina Federovici, dar zadarnic pentru de fiecare dată se alege cu un argument covârșitor de clar.  „Propunem completarea cu un număr de doi membri și nu cu patru cât prevede proiectul inițial. În același timp, dacă dorim să urmăm exemplele de bună practică, este cunoscut faptul că la toți operatorii regionali de apă din țară, directorul general face parte din Consiliul de Administrație și este neremunerat. În contextul sporirii economiei din fondul alocat plății administratorilor, propunem ca actualul director general interimar să facă parte din CA astfel încât până la data de 30 iunie 2021 să fie plătit doar un singur nou membru interimar în CA”, a sunat amendamentul liberalilor, prin Viorel Iliuță, respins însă.

Președintele Doina Federovici a argumentat propunerea din proiectul inițial cu situația dezastruoasă de la operatorul de apă care trebuie rezolvată cât mai curând, comentând negativ măsurile luate de actuala conducere.

„Noua conducere interimară de la Nova Apaserv a găsit doar soluții paleative, De fapt, nu a făcut altceva decât să cheltuiască linia de credit de la una din băncile cu care lucrează, fără să se stingă sau să se eșaloneze datoriile către Aquaterm, care menține și acum poprite majoritatea conturilor și continuă executarea silită. Echipa de management nu a prezentat, încă, un program de redresare a companiei, un minim de măsuri pentru îndreptarea acestei situații”, a spus Doina Federovici.

Related Articles

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Back to top button

You cannot copy content of this page